Νυχτερινή είναι η εργασία που παρέχεται από 22:00 έως 06:00. Για κάθε πραγματική ώρα μέσα σε αυτό το διάστημα ο εργαζόμενος δικαιούται προσαύξηση 25% επί των νόμιμων αποδοχών. Η προσαύξηση οφείλεται ακόμη και αν εργάστηκε μόνο μέρος της νύχτας και μπορεί να συντρέχει με Κυριακή ή υπερωρία.
Τα βασικά σε ένα λεπτό
- Το κρίσιμο διάστημα είναι 22:00–06:00, όχι ο χαρακτηρισμός της βάρδιας ως απογευματινής ή νυχτερινής.
- Μετρά κάθε πραγματική ώρα ή κλάσμα μέσα στο διάστημα.
- Η βάση του νόμιμου 25% είναι οι νόμιμες αποδοχές, ακόμη αν ο καταβαλλόμενος μισθός είναι υψηλότερος.
- Νυχτερινό, Κυριακή/αργία και υπερωρία εξετάζονται χωριστά όταν συμπίπτουν.
Ποιο μέρος της βάρδιας έχει προσαύξηση
Σε βάρδια 18:00–02:00, νυχτερινές είναι οι ώρες 22:00–02:00. Σε βάρδια 05:00–13:00, νυχτερινή είναι μόνο η ώρα 05:00–06:00. Δεν απαιτείται ολόκληρη η βάρδια να βρίσκεται στη νύχτα.
Το νόμιμο διάλειμμα που δεν αποτελεί χρόνο εργασίας δεν αμείβεται ως νυχτερινή εργασία. Αν, όμως, το λεγόμενο διάλειμμα είναι εικονικό και παραμένεις στη διάθεση του εργοδότη χωρίς πραγματική δυνατότητα απομάκρυνσης, χρειάζεται έλεγχος των πραγματικών συνθηκών.
Συνδυασμός με Κυριακή και υπερωρία
Μια ώρα μπορεί να είναι ταυτόχρονα νυχτερινή και Κυριακάτικη ή νυχτερινή και υπερωριακή. Οι νομικές αιτίες είναι διαφορετικές και ο υπολογισμός δεν εξαντλείται σε μία μόνο προσαύξηση. Χρειάζεται αναλυτική μισθοδοσία ανά είδος χρόνου.
Πρόσεξε επίσης τα μεσάνυχτα: η ημερολογιακή ημέρα αλλάζει, αλλά το νυχτερινό διάστημα συνεχίζεται έως τις 06:00. Για την Κυριακή ή αργία εξετάζεται ποια ημερομηνία καλύπτει κάθε ώρα.
Υγεία, ανάπαυση και ειδική προστασία
Η προσαύξηση δεν αγοράζει το δικαίωμα του εργοδότη να παραβιάζει την ελάχιστη ημερήσια ανάπαυση των 11 συνεχών ωρών. Οι βάρδιες πρέπει να οργανώνονται έτσι ώστε να τηρούνται τα όρια και οι ειδικοί κανόνες υγείας και ασφάλειας.
Έγκυες, λεχώνες και γαλουχούσες μπορεί, με τις νόμιμες ιατρικές προϋποθέσεις, να δικαιούνται μετακίνηση σε θέση ημέρας ή απαλλαγή όταν η μετακίνηση δεν είναι εφικτή.
Πρακτικό παράδειγμα
Βάρδια Σαββάτου 22:00 έως Κυριακή 06:00 έχει οκτώ νυχτερινές ώρες. Οι ώρες μετά τις 00:00 βρίσκονται και μέσα στην Κυριακή, οπότε για αυτές εξετάζεται επιπλέον η προσαύξηση Κυριακής και, ανάλογα με το συνολικό ωράριο, τυχόν υπερεργασία ή υπερωρία.
Τι να κάνω τώρα
- Κατέγραψε ανά βάρδια πόσες ώρες πέφτουν ακριβώς στο 22:00–06:00.
- Χώρισε τις ώρες πριν και μετά τα μεσάνυχτα για Κυριακές/αργίες.
- Έλεγξε το εκκαθαριστικό για ξεχωριστή αναγραφή νυχτερινής προσαύξησης.
- Σύγκρινε με Ψηφιακή Κάρτα και πρόγραμμα βαρδιών.
- Ζήτησε γραπτή διόρθωση για κάθε συγκεκριμένη βάρδια που λείπει.
Σημεία προσοχής
- Η ονομασία «κυλιόμενο ωράριο» δεν καταργεί το 25%.
- Η συμφωνία ενός ενιαίου μισθού χρειάζεται έλεγχο και δεν επιτρέπει αδιαφανή απώλεια νόμιμων δικαιωμάτων.
- Το 25% δεν νομιμοποιεί παραβίαση ανάπαυσης ή υπερωριακών ορίων.
- Σε διαδοχικές νυχτερινές βάρδιες έλεγξε ιδιαίτερα τις 11 ώρες ανάπαυσης.
Επίσημες και θεσμικές πηγές
- Υπουργείο Εργασίας — Χρονικά Όρια Εργασίας / Νυχτερινή εργασία
- ΚΕΠΕΑ/ΓΣΕΕ — Υπολογισμός νυχτερινής εργασίας
Τελευταίος έλεγχος πηγών: 12 Σεπτεμβρίου 2026.
Σημείωση: Το άρθρο παρέχει γενική ενημέρωση. Οι συλλογικές συμβάσεις, ο κανονισμός εργασίας ή η ατομική σύμβαση μπορεί να προβλέπουν ευνοϊκότερους όρους. Για προθεσμίες ή σύνθετη διαφορά χρειάζεται εξατομικευμένος έλεγχος των εγγράφων.
